Югорчане могут получить законный выходной, чтобы лично проводить ребёнка в школу. Советы экспертов публикует портал по поиску работы SuperJob. День знаний по закону не является нерабочим праздничным днём. Однако, некоторые работодатели идут навстречу своим работникам, и могут предоставить тем, у кого есть дети школьного возраста, дополнительный выходной в этот день. Это может быть прописано в трудовом договоре, или предусмотрено правилами внутреннего трудового распорядка. Остаётся лишь подать заявление и подтвердить наличие детей-школьников. 

Ещё один из самых популярных вариантов решения вопроса - написать заявление на отпуск без сохранения заработной платы. Также можно приурочить ежегодный оплачиваемый отпуск к этому дню. Оплачиваемый выходной могут получить сотрудники, которые являются донорами крови. Дополнительный день отдыха можно взять и за работу в выходные.